Holding Perkebunan Nusantara Dorong Transformasi SDM, PT Industri Karet Nusantara Berpartisipasi dalam HC MASTERMIND Series #1
JAKARTA – Dalam rangka mendukung penguatan peran Human Capital PTPN Group sebagai strategic partner yang mampu memberikan nilai tambah bagi bisnis perusahaan, PT Industri Karet Nusantara turut berpartisipasi dalam kegiatan HC MASTERMIND (HC Mastery, Mentoring, and Insight Development) Series #1.
Kegiatan ini menjadi wadah pembelajaran yang berkelanjutan bagi karyawan HC PTPN Group untuk memperluas wawasan, memperkaya pengalaman best practices pengelolaan Human Capital, memperkuat pemahaman terhadap arah transformasi bisnis perusahaan, serta meningkatkan kapabilitas dalam menjawab tantangan pengelolaan Human Capital yang semakin dinamis sejalan dengan transformasi PTPN Group.
Kegiatan tersebut dilaksanakan pada Selasa, 21 Juli 2026 di Gedung Agro Plaza Lantai 18 dan dihadiri oleh Managing Director HC PT DAM, Direktur Bisnis PTPN III (Persero), Direktur Utama PTPN III (Persero), Direktur SDM & Umum PTPN III (Persero) serta Direktur dan SEVP Business Support Anak Perusahaan Non PTPN. Melalui kegiatan ini, karyawan memperoleh pemahaman yang lebih komprehensif mengenai pengelolaan SDM yang adaptif, inovatif, dan selaras dengan arah transformasi perusahaan.
Keikutsertaan PT Industri Karet Nusantara merupakan bagian dari komitmen perusahaan untuk terus meningkatkan kualitas pengelolaan Human Capital sebagai salah satu faktor utama dalam mendukung pencapaian tujuan bisnis. Melalui forum ini menjadi sarana untuk memperkuat sinergi antar entitas di lingkungan Holding Perkebunan Nusantara dalam mengembangkan Human Capital yang unggul.
Dengan mengikuti kegiatan ini, PT Industri Karet Nusantara berharap seluruh karyawan dapat mengimplementasikan pengetahuan dan pengalaman yang diperoleh untuk meningkatkan efektivitas pengelolaan Human Capital di lingkungan perusahaan. Dengan SDM yang kompeten dan berdaya saing, PT Industri Karet Nusantara optimistis dapat terus mendukung transformasi bisnis serta memberikan nilai tambah yang berkelanjutan bagi perusahaan.

Tinggalkan Balasan